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たくさんの楽しいが集まると もっと楽しいが生まれる

募集職種

  • 事業運営サポート
  • WEBサイト企画運営


イニシャルサイトの魅力

リフレッシュ休暇/
ミニリフレッシュ休暇制度

連続で取らなきゃいけないんです!

リフレッシュ休暇
  • 国内・国外と旅行しやすようにとの社長の意向で導入
  • 一番の嬉しいポイントは、連続取得が原則なところです!
  • ミニは連続3日間・入社後3ヶ月以上経過で取得可能
  • リフは連続6日間・入社後6ヶ月以上経過で取得可能
  • 導入された直後も今もこのウキウキ感は変わりません。
  • 取得が決まると、今回はどこ行くの?何するの?と部の仲間同士で話したり
  • 何よりも取得しやすい社風が自慢です。
  • 仕事との調整がつけば、有給休暇や季節休暇と併せての取得も可能。
  • 世の中の大型連休の時期とわざと外して、お得に海外旅行へも♪ハイシーズンじゃない分、空いていたりで一石二鳥!
  • 休暇を取る仲間を快く送り出し(笑)、留守をしっかりサポートする環境もバッチリ!

四半期査定

やりがい・やる気を持続できる社内体制

四半期査定
  • 6月〜翌5月
  • 3ヶ月の短いスパンで評価
  • 目標設定しやすい
  • 各部毎に、業務に密接した評価基準で明朗査定
  • がんばりをスピード評価
  • 万が一、評価が低くなっても挽回のチャンスはすぐに巡ってきます。
  • 自分で課題を設定できるので、小さくても着実にステップアップできます。


定時:12時〜20時

朝が苦手な人には夢のようなお昼スタート

定時:12時〜20時
  • のんびり12時出社
  • 私は、よく、近くのコーヒーショップでのんびりモーニングタイムを楽しんでリフレッシュしてから通勤したりする時も♪
  • 電車通勤の最大の悩み・・・通勤ラッシュ回避!
  • ちょっぴりストレスを感じた時、週末じゃなくても、翌朝ゆっくりな分、ちょい飲みして帰宅も。
  • 朝の時間を有効に使えるのもいい!病院・役所・ショッピング
  • なんだったら、警察署へ行って免許更新だってできる!
  • 終業が遅い分、時間を余計に意識する習慣
  • ただ、社外の友人との飲み会は二次会合流になりがちですが・・・

多様な勤務体系

柔軟性はどこにも負けません!

多様な勤務体系
  • 土日休みの週休2日
  • 祝日は休みではありませんが、年10日ある有給休暇や春・夏・冬それぞれの季節休暇をうまく利用して、家族や友人、パートナーと休みを合わせることも可能です。
  • 部署ごとに10時〜18時のフレックスタイムの導入
  • 恒久的に残業になりがちな経理/総務に関しては、月2回の5時間勤務もスタート
  • プロジェクトに応じて、早出→早帰りも
  • 緊急の対応で土日出勤した場合は、もちろん振替休み取得可能
  • だからと言ってなんでもOKというわけではありません。自由な中にも節度を持って、みんな日々の業務に邁進しています。


自社サービスの開発

ハッとするアイデアは、
くだらない雑談から生まれることも

自社サービスの開発
  • あったらいいのに・・や、ふと思い浮かんだアイデアをプレゼン
  • そういうアイデアを発表しやすい環境です。
  • それはイイ☆となると、チーム発足!ミニマム発射が可能です。
  • 社内リソースが豊富なため、発案→実装まで社内でこなせます。
  • そして、手ごたえを感じたら事業部として拡大、いずれ分社化の道も。

横浜のいいところ

オフィス街と観光地のいいとこ取り
横浜には面白い施設があります

横浜のいいところ

オフィスがある横浜は、山下公園や中華街、赤レンガ倉庫や横浜スタジアムなど、「横浜」と聞いて思い浮かぶような観光地やみなとみらいだってすぐ近くです。
オフィス街の落ち着きと、観光地ならではの華やかさを兼ね備える地域のため、街並みやお店の雰囲気も様々。
お気に入りのルートやお店を選ぶことで気分にフィットした1日を送ることができます。


社内風景

  • 社内風景写真
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